Unsere Benefits
- Sicheres Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen
- Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO NRW) inkl. Jahressonderzahlung
- Gute Work-Life-Balance: 39 Std./Woche (Vollzeit) und 31 Tage Urlaub
- Deine betriebliche Altersvorsorge finanzieren wir zu 100 Prozent
- Günstiger unterwegs: Rabatte auf Nahverkehrs-Ticket
- Sozial- und Pflegeberatung für alle Mitarbeiter*innen
- Gelebte Werte: Toleranz, Fairness und Gerechtigkeit
- Funktionierende Mitbestimmung